『第64回 外部コンプライアンス委員会』開催について

弊社は、社外の法律家・学識経験者等で組織するコンプライアンス委員会を設け、ご指導ご助言のもと、順法経営の確立とその徹底に取組んでおります。 このたび『第64回 コンプライアンス委員会』 を下記のとおり開催いたしました。

1. 出席委員等 (順不同)
|   ・委員  池田良兼氏 [委員長]、植村興 氏、鷲見一雄 氏
|   ・弊社  ハニューフーズグループコンプライアンス委員長及び委員、事務局

2. 日 時   2019年12月3日(火)  12時30分~

3. 場 所   弊社 本社会議室

4. 議事要旨
|   ①ハニューフーズグループ管理部門 主要取り組み課題
|    内部委員よりハニューフーズグループ管理部門の2020年度の主要取り組み課題
|    について説明しました。

|   ②ハニューフーズグループコンプライアンス委員会 活動状況についての報告
|    2019年9月開催のハニューフーズグループコンプライアンス委員会の詳細、
|    2019年9月以降に委員会に寄せられた報告・相談事例を報告しました。

|   ③委員からのご指導事項並びに助言
|    委員よりそれぞれの報告に対するご指導、ご助言を頂きました。

以上

オーストラリア産牛肉・ラム肉のセミナーを開催致しました

こんにちは、
北海道ハニューフーズ株式会社の広域販売課です。

2019年11月12日(火)京王プラザホテル札幌にて、オージー・ビーフとオージー・ラムの認知向上などの
総合的なブランディング活動全般をサポートしているMLA豪州食肉家畜生産者事業団様と合同で
オーストラリア産牛肉・ラム肉の認知向上を目的としたMLAセミナーを開催致しました。

本セミナーには、北海道の企業様を中心に約110名のお客様がご来場頂きました。

本セミナーでは、
弊社取扱商品の案内/豪州産ビーフの紹介/カッティングデモ
を行いました。

セミナーの中でもカッティングデモに関しては、
飲食業や小売業などの業態を問わず多くのお客様に好評を頂きました。

セミナー終了後の懇親会では、和やかな雰囲気の中で
交流を図り、親睦を深めることができたのではないでしょうか。

改めまして、
セミナーにお越し頂きました皆様、
セミナー開催にあたってご協力頂きましたMLA豪州食肉家畜生産者事業団様には
心より感謝申し上げます。


※掲載されている写真は当社社員が撮影したものです。

2019年入社新入社員フォローアップ研修を行いました

こんにちは。
ハニューフーズ株式会社の人事担当です。

10/23(水) ハニューフーズ大阪本社にて、
グループ各社の2019年4月に入社した1年目の社員を中心にフォローアップ研修を行いました。
入社から半年が経ち、社会人らしい姿になった新入社員26名が今回の研修に参加しました。

午前中は、半年前に立てた目標や社会人マナーの再確認から始まり、
入社してからの半年間の振り返りなどを行いました。

お昼休憩を挟み午後からは、新たにグループ各社に配布される経営理念に
グループのロゴマークを入れるワークを行いました。

自分たちで作成した経営理念を見るたびに何年たっても
初心に戻ることが出来ると思います。

次に半年間の出来事を振り返り、これからの半年間の目標を決めました。

”どんなときでも求められる営業になる”
”新しい商品を自ら提案できるようになる”
”他社からシェアを取っていきたい”
”先輩から仕事を任せてもらう”
”先輩と行っている業務を1人で出来るようになる”
”知識を増やし業務をより深く理解できるようになる”
など

それぞれが頼もしい目標を掲げ、決意を新たにしました。

新入社員研修以来の再会となった同期が、
それぞれの場所でどのようなことをしているのかを知ることで
自分自身のモチベーション向上にもつながったのではないでしょうか。

この研修で学んだことや感じたことをこれからの日々の仕事に生かし、
今よりも成長した姿を見せてくれることを期待しています。

『第7回 ガバナンス評価委員会』開催について

弊社は、内部統制システムの評価のため、外部有識者による委員会を設け、四半期に一度委員会を開催しております。このたび『第7回ガバナンス評価委員会』を下記のとおり開催いたしました。

1.出席者   外部有識者3名、弊社代表取締役、弊社取締役2名

2.日時    2019年10月15日 13時30分~

3.場所    弊社 本社会議室

4.議題   ・前回委員会(2019年7月25日開催)以降の取組内容の報告

       ・委員会提言に対する進捗状況の報告       

       ・外部有識者からのご指導並びに助言       

       ・取締役会決議事項についての報告

2020年度新卒の内定式を行いました

2019年10月1日(火)ハニューフーズ大阪本社にて、
2020年度新卒の内定式を行いました。

ロゴマークの由来である 「熟成の赤」と「新鮮な緑」 のお話や入社にあたっての姿勢や意欲、
残りの学生生活について社長から激励の言葉を頂き、
内定者一同、半年後の社会人生活に向けて気持ちを新たにしていました。

式典後は、内定者研修です。
日経の講師を招いて、日経新聞の読み方についてご講義頂きました。
SNSの使い方についての講義や先輩社員の1日の業務の流れや休日の過ごし方を聞き、
社会人になるイメージを持ってもらいました。

研修終了後の懇親会は、全員リラックスした楽しい焼肉会です。
先輩社員に仕事や社会人生活の話から趣味の話などを聞き、
交流を深めることが出来ました。

残り少ない学生生活を充実したものにして、
来春の入社式では元気な笑顔でお会いしましょう。
共に働けることを社員一同心待ちにしています。

『第63回 外部コンプライアンス委員会』開催について

弊社は、社外の法律家・学識経験者等で組織するコンプライアンス委員会を設け、ご指導ご助言のもと、順法経営の確立とその徹底に取組んでおります。 このたび『第63回 コンプライアンス委員会』 を下記のとおり開催いたしました。

1. 出席委員等 (順不同)
・委員  池田良兼氏 [委員長]、植村興 氏、鷲見一雄 氏
・弊社  ハニューフーズグループコンプライアンス委員長及び委員、事務局

2. 日 時   2019年9月3日(火)  12時30分~

3. 場 所   弊社 本社会議室

4. 議事要旨
①ハニューフーズグループ国産事業本部のコンプライアンス経営の現状について報告
内部委員よりハニューフーズグループ国産事業本部のコンプライアンス関連事象及び
これまでの取組内容を説明しました。

②ハニューフーズグループコンプライアンス委員会 活動状況についての報告
2019年6月開催のハニューフーズグループコンプライアンス委員会の詳細、
2019年6月以降に委員会に寄せられた報告・相談事例を報告しました。

③委員からのご指導事項並びに助言
委員よりそれぞれの報告に対するご指導、ご助言を頂きました。

以上

グループ会社 社名(商号)変更に関するお知らせ

弊社は2019年5月のグループ名称変更に伴い、この度2019年10月1日付にて下記のとおり、グループ会社の社名(商号)を変更することを決定しました。

1.新社名(新商号)
ハンナンライブストック株式会社
「ハニューライブストック株式会社」(英文表記:HANEW LIVESTOCK INC.)

十勝ハンナン株式会社
「十勝いけだミートパッカー株式会社」(TOKACHI IKEDA MEAT PACKERS INC.)

ハンナンファーム株式会社
「ハニュー肉牛牧場株式会社」(HANEW FARM INC.)

ハンナン食品株式会社
「ハニューフードプロダクト株式会社」(HANEW FOOD PRODUCTS INC.)

ハンナンフーズ北海道株式会社
「北海道ハニューフーズ株式会社」(HOKKAIDO HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ東北株式会社
「東北ハニューフーズ株式会社」(TOHOKU HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ北関東株式会社
「北関東ハニューフーズ株式会社」(KITAKANTO HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ関東株式会社
「関東ハニューフーズ株式会社」(KANTO HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ東海株式会社
「東海ハニューフーズ株式会社」(TOKAI HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ関西株式会社
「関西ハニューフーズ株式会社」(KANSAI HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ中四国株式会社
「中四国ハニューフーズ株式会社」(CHUSHIKOKU HANEWFOODS INC.)

ハンナンフーズ九州株式会社
「九州ハニューフーズ株式会社」(KYUSHU HANEWFOODS INC.)

2.変更日
2019年10月1日

以上

『第6回 ガバナンス評価委員会』開催について

弊社は、内部統制システムの評価のため、外部有識者による委員会を設け、四半期に一度委員会を開催しております。このたび『第6回ガバナンス評価委員会』を下記のとおり開催いたしました。

1.出席者   外部有識者3名、弊社代表取締役、弊社取締役1名、事務局

2.日時    2019年7月25日 13時30分~

3.場所    弊社 本社会議室

4.議題   ・前回委員会(2019年4月23日開催)以降の取組内容の報告
・社名変更に関する一連の報告
・委員会提言に対する進捗状況の報告
・外部有識者からのご指導並びに助言
・取締役会決議事項についての報告

『第62回 外部コンプライアンス委員会』開催について

弊社は、社外の法律家・学識経験者等で組織するコンプライアンス委員会を設け、ご指導ご助言のもと、順法経営の確立とその徹底に取組んでおります。 このたび『第62回 コンプライアンス委員会』 を下記のとおり開催いたしました。

1. 出席委員等 (順不同)
・委員  池田良兼氏 [委員長]、植村興 氏、鷲見一雄 氏
・弊社  ハニューフーズグループコンプライアンス委員長及び委員、事務局

2. 日 時   2019年6月3日(月)  12時30分~

3. 場 所   弊社 本社会議室

4. 議事要旨
①ハニューフーズグループ加工事業本部のコンプライアンス経営の現状について報告
内部委員よりハニューフーズグループ加工事業本部のコンプライアンス関連事象及び
これまでの取組内容を説明しました。

②ハニューフーズグループコンプライアンス委員会 活動状況についての報告
2019年3月開催のハニューフーズグループコンプライアンス委員会の詳細、
2019年3月以降に委員会に寄せられた報告・相談事例を報告しました。

③委員からのご指導事項並びに助言
委員よりそれぞれの報告に対するご指導、ご助言を頂きました。

以上